組織は、ひとりを称えることで参加します。
認証プロセスも、会費も、監査もありません。参加の方法は、運動そのものを実践することです。売上の数字が見落とした貢献者をひとり、The Uncounted に推薦してください。社内の人でも、社外の人でも。自社の社員でもかまいません。
あなたの組織は、インパクティズムとともに立ちました。
推薦は の名義で記録され、これから選者が読みます。何かを公開する前、そして貴組織の名前やロゴがどこかに載る前には、必ずご連絡します。紹介は同意があってはじめて行われ、黙って載せることは決してありません。
次の一歩：次の全社集会で誰かを称えるあなたの組織名がここに
2026年から参加
認証ではなく、推薦です。私たちはバッジを与えることも、取り上げることもしません。
参加が意味すること
あえて、軽く。
推薦ひとつ、無料で
料金もなく、階級もなく、貴組織の審査もありません。名前を名乗ったひとりが、数えられなかった貢献者をひとり推薦する。その行為そのものがメンバーシップです。
紹介は同意のもとで。順位づけはしません
署名した組織は、コミュニティの壁に載ることができます。それぞれがそれぞれのままに。点数化も並べ替えもされません。必ず、先に伺います。
取り上げるものは、何もない
私たちが監視するバッジも、貴組織の頭上に握っておく地位もありません。方針が変わっても、何も奪われません。署名は、いつでも取り下げられます。
さらに進みたいなら
メンバー組織が次にしている、3つのこと。
すべて任意です。推薦だけで十分です。それでも、組織が全社集会で何を祝い、昇進で何を評価し、公の場で何を称えるか。ものさしが実際に変わるのは、そこです。
- 01
全社集会で誰かを称える
四半期に一度、売上の数字が見落とした貢献者ひとりのために、称える手紙を声に出して読みます。準備は20分。その場にいる全員が、この組織が本当は何を称えるのかを知ります。
- 02
職場でサークルを開く
互いの仕事に立ち会う同僚5〜15人で、月に1時間。必要な道具は1ページだけ。ツールも、導入計画も要りません。
- 03
もうひとり推薦する
あなたの組織の人たちは、世界が見落とす貢献を見ています。サプライチェーンで、地域で、自社の廊下で。推薦の枠はありません。ふさわしい人を全員、送り出してください。リストは、あえて順位なしで公開されます。
報告義務も、更新手続きも、純粋さのテストもありません。扉は、入る方にも出る方にも開いたままです。